3月18日至19日，國(guó)家電投集團(tuán)在長(zhǎng)春召開(kāi)2025年人力資源工作會(huì)。會(huì)議學(xué)習(xí)貫徹全國(guó)組織部長(zhǎng)會(huì)議、干部監(jiān)督會(huì)議、中央企業(yè)人才工作部署會(huì)等會(huì)議精神，落實(shí)集團(tuán)“均衡增長(zhǎng)戰(zhàn)略”和2025年工作部署，對(duì)2025年干部隊(duì)伍建設(shè)、人才隊(duì)伍建設(shè)和考核薪酬改革等工作作出部署。國(guó)家電投集團(tuán)董事、黨組副書(shū)記徐樹(shù)彪，紀(jì)檢監(jiān)察組組長(zhǎng)、黨組成員高伯余參加會(huì)議并講話。

徐樹(shù)彪指出，要圍繞集團(tuán)“均衡增長(zhǎng)戰(zhàn)略”落地，準(zhǔn)確把握集團(tuán)黨組的部署要求，堅(jiān)持系統(tǒng)推進(jìn)、抓實(shí)抓好黨員教育培訓(xùn)工作，著眼事業(yè)發(fā)展，抓好領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，持續(xù)鞏固中央巡視整改成果，著力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子政治建設(shè)，有序推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)優(yōu)化，大力選用優(yōu)秀年輕干部，有效激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為，從嚴(yán)實(shí)施干部監(jiān)督管理，鍛造“五好”領(lǐng)導(dǎo)班子，打造高素質(zhì)專業(yè)化的干部隊(duì)伍。要深化改革，打造人才高地與科研特區(qū)，重點(diǎn)實(shí)施核能人才培養(yǎng)儲(chǔ)備，抓好人工智能、國(guó)際化、新能源等領(lǐng)域?qū)I(yè)人才培養(yǎng)和產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)，為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的干部人才保證。要深入推進(jìn)考核薪酬制度改革，進(jìn)一步完善考核評(píng)價(jià)體系，規(guī)范薪酬管理，健全末等調(diào)整和不勝任退出機(jī)制，激發(fā)企業(yè)內(nèi)在活力動(dòng)力，激勵(lì)干部員工擔(dān)當(dāng)作為、創(chuàng)造價(jià)值。

徐樹(shù)彪對(duì)加強(qiáng)組工隊(duì)伍建設(shè)提出要求。他指出，組工干部要始終牢記習(xí)近平總書(shū)記“政治上絕對(duì)可靠、對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)”的囑托，把準(zhǔn)政治方向，恪守公道正派，強(qiáng)化系統(tǒng)觀念，直面問(wèn)題挑戰(zhàn)，堅(jiān)持從嚴(yán)律己，打造最講大局、最講公道、最講擔(dān)當(dāng)、最講奉獻(xiàn)、最講規(guī)矩的過(guò)硬隊(duì)伍。

高伯余強(qiáng)調(diào)，選人用人風(fēng)氣是一個(gè)單位政治生態(tài)的風(fēng)向標(biāo)，集團(tuán)黨組對(duì)嚴(yán)明選人用人紀(jì)律高度重視，對(duì)違規(guī)違紀(jì)行為“零容忍”，對(duì)選人用人問(wèn)題堅(jiān)決嚴(yán)肅追責(zé)問(wèn)責(zé)。黨員干部要從違反組織紀(jì)律典型案件中受警醒、明底線、知敬畏，進(jìn)一步增強(qiáng)組織觀念，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，不斷匡正選人用人風(fēng)氣，嚴(yán)明組織紀(jì)律，增強(qiáng)組織紀(jì)律性。要抓早抓小抓日常，更加精準(zhǔn)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題，堅(jiān)持風(fēng)腐同查同治，“兩個(gè)責(zé)任”同向發(fā)力，把嚴(yán)的基調(diào)、嚴(yán)的措施、嚴(yán)的氛圍長(zhǎng)期堅(jiān)持下去。要通過(guò)明方向、立規(guī)矩、正風(fēng)氣、強(qiáng)免疫，準(zhǔn)確運(yùn)用“四種形態(tài)”，落實(shí)“三個(gè)區(qū)分開(kāi)來(lái)”，更好激發(fā)廣大黨員干部的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，讓廣大黨員干部在遵規(guī)守紀(jì)中改革創(chuàng)新、干事創(chuàng)業(yè)。

會(huì)議宣貫了《國(guó)家電力投資集團(tuán)有限公司黨組關(guān)于開(kāi)展深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育的工作方案》，通報(bào)了選人用人方面問(wèn)題及追責(zé)問(wèn)責(zé)情況。

在吉期間，徐樹(shù)彪、高伯余一行到吉電股份調(diào)研，聽(tīng)取了吉電股份工作匯報(bào)，對(duì)企業(yè)安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)發(fā)展工作給予肯定，要求吉電股份要進(jìn)一步強(qiáng)化黨建引領(lǐng)，抓牢巡視整改，高質(zhì)量開(kāi)展深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育，抓好綠色氫基能源產(chǎn)業(yè)建設(shè)，推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

會(huì)議以視頻和現(xiàn)場(chǎng)相結(jié)合的方式召開(kāi)。國(guó)家電投集團(tuán)總助總師蔣凱、李厚新，紀(jì)檢監(jiān)察組、人資部、審計(jì)部、巡視辦、黨建部、黨組宣傳部，各二級(jí)單位有關(guān)人員參加相關(guān)活動(dòng)。